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Management : comment valoriser le collectif et l’individuel ?
Faire évoluer individuellement les acteurs dans un même sens, enjeu majeur de toutes les entreprises d'après Eric Albert (Les Echos du 19/02)
Payfit invente une organisation 100% distancielle
Payfit invente une organisation 100% distancielle et propose à ses plus de 500 salariés de choisir leur lieu et leur mode de travail.
La Zoom fatigue, nouvelle maladie professionnelle ?
Plus de 60% des télétravailleurs en seraient victimes. Et Jeremie Bailenson, patron de la Stanford University explique pourquoi.